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鄭州比較好的餐飲策劃公司:Z世代瘋搶的“情緒餐飲”:3個(gè)低成本改造方案

近年來,“情緒價(jià)值”成為消費(fèi)市場(chǎng)的核心關(guān)鍵詞,而Z世代(1995-2010年出生)作為消費(fèi)主力軍,更愿意為能引發(fā)情感共鳴的體驗(yàn)買單。餐飲行業(yè)順勢(shì)掀起“情緒化改造”浪潮,從空間設(shè)計(jì)到產(chǎn)品創(chuàng)新,再到營(yíng)銷互動(dòng),品牌通過低成本策略精準(zhǔn)拿捏年輕人的心理需求。本文結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)與實(shí)操案例,揭秘三個(gè)高效落地的改造方案,幫助餐飲人抓住新消費(fèi)紅利。

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一、空間改造:用場(chǎng)景“造夢(mèng)”,讓情緒落地

Z世代的消費(fèi)不僅是吃飯,更是一場(chǎng)“自我表達(dá)”的儀式。通過低成本場(chǎng)景改造,將門店轉(zhuǎn)化為情緒容器,是餐飲品牌破局的關(guān)鍵。

策略解析

  1. 主題化敘事:圍繞特定情緒設(shè)計(jì)場(chǎng)景,如“解壓治愈”“懷舊共鳴”或“社交狂歡”。例如,某品牌以“江湖客棧”為主題,用木質(zhì)結(jié)構(gòu)、燈籠和武俠元素打造沉浸式空間,讓年輕人在快節(jié)奏生活中找到“仗劍天涯”的暢快感。

  2. 互動(dòng)化裝置:設(shè)置低成本打卡點(diǎn),如情緒標(biāo)語(yǔ)墻、DIY留言區(qū)或光影互動(dòng)屏。一家冰飲店在墻面安裝可撕便利貼,顧客寫下煩惱后撕下投入“解憂箱”,既增強(qiáng)參與感,又自發(fā)傳播品牌溫度。

  3. 靈活分區(qū):劃分“獨(dú)處區(qū)”與“社交區(qū)”。例如,咖啡廳用綠植隔斷打造私密角落,同時(shí)保留長(zhǎng)桌促進(jìn)陌生人交流,滿足Z世代“既想孤獨(dú)又想熱鬧”的矛盾需求。

執(zhí)行步驟

  • Step 1:定位核心情緒:根據(jù)品牌調(diào)性與客群畫像,選擇1-2個(gè)高頻情緒(如焦慮、孤獨(dú)、懷舊)。

  • Step 2:輕資產(chǎn)改造:優(yōu)先改造門頭、墻面和燈光,利用貼紙、海報(bào)、軟裝等低成本道具強(qiáng)化主題。

  • Step 3:用戶共創(chuàng):邀請(qǐng)老顧客參與場(chǎng)景設(shè)計(jì),例如征集標(biāo)語(yǔ)或照片墻素材,增強(qiáng)歸屬感。

成本控制技巧

  • 使用二手家具或工業(yè)風(fēng)材料,降低硬裝投入。

  • 與本地藝術(shù)家合作,以作品展示置換免費(fèi)裝飾。

  • 通過短視頻記錄改造過程,提前預(yù)熱引流。


二、產(chǎn)品創(chuàng)新:從“吃飽”到“療愈”,打造情緒爆款

Z世代對(duì)食物的需求已超越口味,更看重背后的情感標(biāo)簽。通過“產(chǎn)品+情緒”組合,餐飲品牌可快速建立差異化認(rèn)知。

案例拆解

  1. 命名心理學(xué):某酸菜魚品牌推出“擺爛套餐”,內(nèi)含“躺平魚片”“佛系配菜”,精準(zhǔn)戳中年輕人職場(chǎng)壓力下的自嘲心態(tài),上線首月銷量增長(zhǎng)200%。

  2. 儀式感設(shè)計(jì):甜品店將蛋糕切割環(huán)節(jié)改為“敲碎巧克力外殼”,配合干冰煙霧和祝福語(yǔ),讓生日?qǐng)鼍案哂洃淈c(diǎn)。

  3. 跨界聯(lián)名:茶飲品牌與心理平臺(tái)合作推出“焦慮退散杯”,杯身印有解壓小游戲,并附贈(zèng)心理咨詢優(yōu)惠券,既提升溢價(jià)又深化品牌關(guān)懷形象。

低成本創(chuàng)新公式

情緒標(biāo)簽+社交屬性+可傳播形態(tài)=爆款產(chǎn)品

  • 情緒標(biāo)簽:選擇Z世代普遍共鳴的情緒,如孤獨(dú)、焦慮、懷舊、叛逆。

  • 社交屬性:產(chǎn)品需具備“拍照分享”價(jià)值,例如高顏值包裝、趣味互動(dòng)形式。

  • 可傳播形態(tài):設(shè)計(jì)便于短視頻呈現(xiàn)的吃法(如拉絲、爆漿)或隱藏彩蛋(如隨機(jī)祝??ǎ?/p>

風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避

  • 避免過度迎合負(fù)面情緒,需傳遞“積極化解”的價(jià)值觀。例如,“喪文化”飲品可搭配勵(lì)志小卡片平衡基調(diào)。

  • 定期迭代產(chǎn)品,防止情緒標(biāo)簽過時(shí)。

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三、營(yíng)銷升級(jí):用“共情內(nèi)容”替代硬廣

Z世代反感傳統(tǒng)廣告,但對(duì)能引發(fā)情感共鳴的內(nèi)容極度熱衷。品牌需從“賣產(chǎn)品”轉(zhuǎn)向“講故事”,通過低成本內(nèi)容建立深度連接。

四步走策略

  1. 挖掘用戶故事:征集顧客與品牌相關(guān)的情感經(jīng)歷。例如,快餐店發(fā)起“最難忘的加班夜”征文,優(yōu)秀故事制成漫畫墻,引發(fā)群體共鳴。

  2. 打造人設(shè)IP:塑造“有缺陷”的擬人化形象。某烘焙店以“社恐店主”為IP,通過公眾號(hào)分享開店趣事和失敗經(jīng)歷,反而拉近與年輕顧客的距離。

  3. 情緒化包裝文案:用“互聯(lián)網(wǎng)黑話”改寫產(chǎn)品描述。例如,將美式咖啡標(biāo)注為“周一續(xù)命水”,抹茶拿鐵改為“前任回憶殺”,直擊年輕人生活痛點(diǎn)。

  4. 線下快閃活動(dòng):聯(lián)合其他品牌舉辦低成本主題聚會(huì)。如“寵物治愈日”“反內(nèi)卷讀書會(huì)”,通過場(chǎng)景化體驗(yàn)強(qiáng)化情緒標(biāo)簽。

低成本傳播渠道

  • 私域社群:建立“情緒樹洞”微信群,鼓勵(lì)顧客分享日常,定期發(fā)放專屬優(yōu)惠券。

  • 小紅書/抖音:發(fā)布“情緒測(cè)試”互動(dòng)內(nèi)容(如“測(cè)測(cè)你的職場(chǎng)壓力等級(jí)”),關(guān)聯(lián)門店打卡攻略。

  • 員工共創(chuàng):培訓(xùn)店員用短視頻記錄工作日常,展現(xiàn)真實(shí)、有溫度的品牌形象。

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總結(jié):情緒餐飲的本質(zhì)是“心理代償”

Z世代在虛擬社交中越沉迷,對(duì)現(xiàn)實(shí)中的情感連接就越渴望。餐飲品牌無需盲目追求高價(jià)改造,而應(yīng)聚焦三個(gè)核心原則:

  1. 真實(shí)感勝過精致感:Z世代拒絕工業(yè)糖精式快樂,瑕疵反而更顯真誠(chéng)。

  2. 互動(dòng)重于展示:讓顧客從旁觀者變?yōu)閰⑴c者,形成情感記憶點(diǎn)。

  3. 長(zhǎng)期主義思維:情緒標(biāo)簽需與品牌內(nèi)核一致,避免為追熱點(diǎn)喪失獨(dú)特性。

通過低成本場(chǎng)景、產(chǎn)品和內(nèi)容改造,餐飲門店完全可能成為年輕人的“情緒避風(fēng)港”。當(dāng)一碗面、一杯茶被賦予治愈意義,消費(fèi)便不再是交易,而是持續(xù)的情感投資。


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